關(guān)于留學(xué)韓國就業(yè)的前景如何
2024-12-10 09:49:55 來源:中國教育在線
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隨著外商進入中國市場的同時,中國的企業(yè)也在走向世界。中國駐韓商會的成立,為在韓國的中國大企業(yè)提供各方面的優(yōu)惠政策、優(yōu)質(zhì)服務(wù),駐韓中國企業(yè)也需要懂韓語、了解韓國風(fēng)俗文化市場的`人才,學(xué)生們學(xué)成畢業(yè)后進入駐韓公司,代表我們的企業(yè)與韓國交流,為我們企業(yè)走向世界做貢獻。此外,駐韓國的外國公司,國際機構(gòu)也大量需求國際化的新型人才。
目前直至將來很長時間,韓語綜合性人才的緊缺造成大量韓商來華投資十分不便,翻譯成本居高不下,尤其以中小韓國企業(yè)最為明顯,即使是開出重金聘請,也不一定能請到具備專業(yè)型的綜合能力強的翻譯;大型韓國企業(yè)、財團以及即將來華的韓資銀行也十分期望自己的在華機構(gòu)能早一步實現(xiàn)本地化。而作為在韓留學(xué)多年,且熟悉韓國企業(yè)文化的中國留學(xué)生來說,自然是這些大型跨國企業(yè)的首選。
而且在這些大型企業(yè)工作的起點往往較高,收回留學(xué)投資也遠(yuǎn)快于其他國家;再次,有不少留韓學(xué)生畢業(yè)后選擇繼續(xù)留在韓國深造或發(fā)展。韓國政府也十分期望既有語言能力又有學(xué)識的中國學(xué)生留在韓國,以解決出生率低、思維僵化等社會問題。在這方面我們選擇的大學(xué)更是與韓國政府和產(chǎn)業(yè)界有著緊密的合作。畢業(yè)的留學(xué)生時常被推薦到一些文化傳播組織和大型企業(yè)就職,如三星、金星、大宇工業(yè)、LG、SK、現(xiàn)代等等。
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