自考人力資源管理專業(yè)通過率如何?

2024-07-27 來源：中國教育在線

【導(dǎo)語】自考人力資源管理專業(yè)通過很高。自考人力資源管理專業(yè)有必考科目、選考科目、加考科目等。

一、自考人力資源管理專業(yè)通過率如何?

自考人力資源管理專業(yè)是自考通過率很高的專業(yè)了，號稱四大王牌專業(yè)之一。

二、自考人力資源管理專業(yè)有哪些科目?

1、必考科目

馬克思主義基本原理概論、勞動社會學(xué)、組織行為學(xué)、社會保障學(xué)、現(xiàn)代公司管理、現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理概論、人力資源統(tǒng)計學(xué)、現(xiàn)代人員測評、人事管理學(xué)、工作崗位研究原理與應(yīng)用、畢業(yè)論文。

2、選考科目

英語(二)、宏觀勞動力配置、國際勞務(wù)合作和海外就業(yè)、勞動爭議處理概論。

3、加考科目

勞動經(jīng)濟(jì)學(xué)、勞動法、工資管理、勞動力市場學(xué)、人口與勞動資源。

經(jīng)濟(jì)管理、人力資源管理、勞動經(jīng)濟(jì)管理、行政管理專業(yè)?？飘厴I(yè)生可直接報考本專業(yè)，其他專業(yè)專科(或以上)畢業(yè)生報考本專業(yè)須加考課程。已取得相同名稱課程考試成績合格者可申請免考。

三、人力資源就業(yè)前景：

人的管理其實正是一切管理的核心。人力資源管理是所有管理工作中離權(quán)力最近的層次，一般工作穩(wěn)定，上升通道通暢，各單位的人事部門，也是核心要害部門。

因職業(yè)重要性，人事主管升職、加薪的機(jī)率很高，因此想從事這份工作的人也非常多;同時，各人才市場乃至獵頭公司對專業(yè)的人力資源管理人才求才若渴。從供求關(guān)系看，這個專業(yè)可謂是管理行業(yè)中的“寵兒”。

總的來說，由于經(jīng)濟(jì)進(jìn)步和企業(yè)組織發(fā)展，人力資源管理得到越來越多的重視，并將在未來得到更多的'關(guān)注，而目前人力資源管理的專業(yè)人才市場缺口很大，因此一般認(rèn)為人力資源管理專業(yè)的就業(yè)前景較好。

標(biāo)簽：

- 聲明 -

（一）由于考試政策等各方面情況的不斷調(diào)整與變化，本網(wǎng)站所提供的考試信息僅供參考，請以權(quán)威部門公布的正式信息為準(zhǔn)。

（二）本網(wǎng)站在文章內(nèi)容出處標(biāo)注為其他平臺的稿件均為轉(zhuǎn)載稿，免費轉(zhuǎn)載出于非商業(yè)性學(xué)習(xí)目的，歸原作者所有。如您對內(nèi)容、版權(quán)等問題存在異議請與本站聯(lián)系，我們會及時進(jìn)行處理解決。